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Desempeño administrativo

Alinea las personas con la estrategia de la organización

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Apalancarás la estrategia organizacional, convirtiendo a la alta dirección en el principal aliado de gestión humana.

Permitirás a los colaboradores identificar su contribución individual para el logro de los resultados organizacionales.

Realizarás valoraciones objetivas, disminuyendo la subjetividad del proceso de desempeño.

Descubrirás los jugadores clave de la organización.